フリーターから営業職に就職できる?向いている人の特徴や成功のコツを解説
フリーターから正社員を目指している人には、スキルや経歴の有無を重視されない営業職がおすすめです。
営業はどこの企業にもある仕事であり、スキルや経歴よりもポテンシャルを重視されるので、社会人経験が浅いフリーターでも就職できる可能性が高いです。
職歴が無いフリーターからでも始められて、キャリアアップもできるため「高収入を得たい」「自分のキャリアを形成したい」と考えている人にピッタリです。
そこでこの記事では、営業職の主な仕事内容や営業職に向いている人の特徴、フリーターからの就職を成功させる秘訣を紹介していきます。
営業職に興味を持っている人、仕事探しに困っているフリーターは参考にしてみてくださいね。
公開求人数 | 約2,000件 |
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非公開求人数 | 不明 |
対応地域 | 全国 |
対応年代 | 20代~30代 |
主な職種 | 営業・IT関連・接客・事務など |
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営業職は未経験フリーターでも就職できる
冒頭で述べたように、営業職は経験の有無を問わずに採用活動を行っているため、経験のないフリーターからでも就職しやすい傾向です。
入社前にスキルや知識を身に付けておく必要が無く、人柄や熱意があると判断されれば、十分に採用されます。
また、営業職では実力が全てで未経験からキャリアをスタートしても、実力があれば既存の社員を抜かすことも。
経歴が収入や昇進に関わらないため、未経験から始めるフリーターにとっては嬉しいポイントと言えます。
営業職の経験は様々な職種に活かせる
営業職では、どんな仕事にも欠かせない「自社の商品やサービスをお客さんに購入してもらう」という仕事をしていきます。
自社の商品・サービスを売るという仕組みを理解し、スキルが身に付いていれば、どんな会社で働くにしても即戦力として迎えられるでしょう。
加えて、対人関係を円滑にするスキルや立ち振る舞いも学べるため、社会人としての基礎的な部分が身に付きます。
営業を経験している人と、していない人とでは転職の成功率が大きく変わるため、将来的な面でも営業職がおすすめです。
インセンティブ手当てが付くメリットも
営業職では、固定給に加えてインセンティブ手当てが付くというのも大きなメリット。
仕事の成果を達成した分だけ収入として還元されるので、仕事の実力がある人は高収入に繋がります。
また、仕事の成果を給与として評価されるので、仕事のやりがいに繋がるでしょう。
そのため、年齢に関わらず高収入を稼ぐことができ、中には20代にして年収が1000万を超えている人も。
しかし、仕事で成果をあげられない場合はいつまで経っても収入が上がらないため、安定志向が強い人には不向きな職種と言えるでしょう。
フリーターから営業職を目指すならハタラクティブがおすすめ!
未経験のフリーターとして営業職を目指している人には、20代向けに就職支援サービスを行っているハタラクティブがおすすめです。
ハタラクティブでは未経験向けの求人が多数掲載されており、スキルや経歴よりもポテンシャルが重視されています。
そのため、フリーターでも比較的就職しやすく、内定をもらいやすい環境といえます。
最短2週間で内定を獲得している実績もあるので、スピード感のある就職が実現します。
利用料や登録料は一切かからないので、フリーターから心機一転して営業で活躍したい人はぜひ利用してみてくださいね。
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フリーターでも就職できる営業の仕事内容とは?
営業職をと聞くと、外出をして営業先に向かう姿を、イメージする人が多いかもしれません。
間違ったイメージではないものの、営業職と言っても様々な営業の種類があります。
そこでここからは、主な営業の種類を紹介していきます。
- 既存営業(ルート営業)
- 新規開拓営業
- 電話営業
既存営業(ルート営業)
既存営業はルート営業とも呼ばれ、以前から付き合いがある企業に行う営業のことです。
以前から付き合いがある分、契約を結びやすくなっており、仕事の成果を上げやすいのが特徴。
既存営業できる企業は、売り上げに直結する大切な取引先になので、密接に連絡を取り関係を構築していくのが大切です。
営業マンとして信頼してもらえると、取引先から新たな顧客を紹介してもらえることもあるため、常に信頼されるにはどうしたら良いか考えながら仕事をする必要があります。
また、既存顧客の担当者が変わったり、自社内で契約先の変更があったりと様々な変化にも柔軟に対応できるスキルも求められるでしょう。
新規開拓営業
新規営業は、既存営業と違い付き合いのない企業に、飛び込みで行う営業のこと。
営業先の企業からすれば、どこのだれか分からない人からいきなり営業の話を持ち掛けられるため、不信感を抱えてしまいます。
そのため、門前払いされたり、まともに話を聞いてくれない事も少なくありません。
営業職の離職率が高い要因の一つが、新規営業によるものです。
新規営業で思うような成果をあげられず、ストレスに感じてしまい、離職していく人が後を絶たないそうです。
そのため、いくら断られても挫けない強いメンタルが必要になります。
契約を結ぶのが難しい営業方法とされているため、契約を結べた場合は、営業としての手腕を評価され収入アップに繋がります。
電話営業
電話営業とは、取引先に出向かず電話一本で行う営業のこと。(テレアポとも呼びます)
この電話営業に関しても、新規営業と同じ様に付き合いのない企業に営業を持ちかけるため、契約を結ぶのが難しいとされています。
加えて、面と向かって話せないため表情や仕草で訴えられないため、より成功する確率が低くなります。
顔が見えない仕事だからこそ、相手に失礼を与えないような言葉遣いを身に付け、人の興味を惹きつける話し方ができるよう語彙力を高めておくことが大切です。
また、電話営業は営業の基本とされているため、入社してからは電話営業の業務から始めることになるでしょう。
個人向けの営業と法人向けの営業の違い
営業では、企業を対象とした法人営業と、個人向けに営業を行う個人営業に分けられます。
それぞれの営業で、仕事内容や顧客へのアプローチの仕方が異なります。
個人向け営業
個人向け営業とは、個人(消費者)を相手にして行う営業を指します。
BtoC営業とも言われて、不動産・車・保険・新聞などが主な営業商材になっています。
個人が相手になるので、電話営業や飛び込み営業などの新規開拓営業が多く、タフな精神が必要です。
法人向け営業
法人向け営業はBtoB営業とも呼ばれ、法人と法人の間で行う営業になります。
素材や部品、原材料やITサービス、人材などが主な営業商材です。
企業間で商談となるので、個人向け営業よりも動くお金が大きく、規模も非常に大きくなります。
様々面で各所の調整や商談をしなければならないので、ハードな仕事ではありますが、成果も大きいのでたくさんの報酬を得られます。
営業職に向いているフリーターの特徴
営業職の主な仕事内容が理解できたところで、ここからは営業職に向いているフリーターの特徴を紹介していきます。
内定を貰いやすいという単純な理由で営業職に就いてしまうと、自分に合っておらず早期退職に繋がることも。
早期退職しないためにも、営業職に向いている人の特徴を理解し、自分に営業職の適性があるのか考えてみましょう。
コミュニケーション能力が高い
営業職は一日中会社にこもってデスクワークをする仕事ではなく、毎日のようにクライアントのもとに出向いて、対人の仕事をしていきます。
そのため、人と接するのが苦にならないコミュニケーション能力は必須。
経験の有無を問わずに採用しているのも、営業職に最も重要なのがコミュニケーション能力で、学力に関係ないというのが大きな理由です。
契約終了後も取引先との関係は続いていくため、まめに連絡をして密接にコミュニケーションを取っていかなければなりません。
スケジュール管理ができる
クライアントに出向くときの日程調整や、テレアポをする際の時間調整など、対人で仕事をしていくためスケジュール管理する能力も必要です。
クライアントと会う時間を自分のスケジュール管理不足によって間違えてしまうと、その時点で契約破棄になってしまうケースもあります。
スケジュールを管理する能力は、社会人にとって必須のスキルと言えますが、営業職の場合は特に必須とされています。
そのため、自分のスケジュールを把握できない人は、あまり営業職に向いているとは言えないでしょう。
常に学ぶ姿勢を持っている
先程説明したように、営業職の中でも取り扱う商材は様々。
商材に関しての知識を身に付けるのは当然で、なおかつ相手に分かりやすいように商材の説明ができなければなりません。
商材を理解しているつもりでも、全く知らない相手に位置から説明するのはかなり難しいため、日頃から商材に対しての理解を深めなければなりません。
そのため、業務以外にも能動的に勉強会に参加したり、独学で勉強したりと能動的に学ぶ姿勢が大切です。
営業未経験で営業職に就く人は、商材について何一つ分からない状態から仕事を始めるため、なおさら積極的に学ぶ姿勢が求められるでしょう。
分からないことがあれば素直に聞く、不安なことがあれば上司や先輩に判断を仰ぐなどの、基本的なスキルが重要です。
営業職の適性がある人はハタラクティブに相談してみよう!
自分に営業職としての適性があると感じる人は、ハタラクティブに相談して営業職を目指しましょう。
ハタラクティブには未経験者向けの営業職求人が多数掲載されており、様々な求人の中から選んで就職を進められます。
就職成功率は80.4%と高い数字を誇り、カウンセリング実績は110,000人以上にも上ります。
高い実績としっかりとしたノウハウが確立されているので、手厚いサポートを受けられるでしょう。
サービスへの登録料や利用料は一切かからないので、ぜひ利用してみてくださいね。
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フリーターから営業職への就職を成功させるコツ
営業職に向いている人の特徴が分かったところで、ここからはフリーターの就活を成功させるための秘訣を紹介。
- フリーター経験をアピール
- 具体的な志望動機を伝える
- 仕事の熱意を伝えポジティブな印象を与える
それぞれのポイントを理解して、十分なアピールができる様にしましょう。
フリーター経験をアピール
フリーターから就活をする場合、これといってアピールできるポイントが無いため、何を伝えればいいのか分からない人も多いでしょう。
正社員としての経験が無く、アルバイトしか経験がないという人は尚更です。
アルバイト経験は、就活の際に役に立たないと思っているかもしれませんが、全くそんなことはありません。
アルバイトでも、営業に関連した経験があれば大きなアピールに繋がります。
そのためにも、これまでの経験を振り返り、営業職で活かせそうな経験があれば伝えるようにしましょう。
具体的な志望動機を伝える
志望動機を伝える際、抽象的になってしまうと、採用担当者にあなたの思いが伝わりません。
志望動機は就活の合否を左右する大きなポイントなので、御社でなければいけないという、具体的な志望動機を伝える必要があります。
そのため、企業が取り組んでいる事業や職場環境を入念に調べて、志望している企業でしかやっていない取り組みなどを伝えましょう。
仕事の熱意を伝える
先述してきたように、営業職では経験の有無があまり問われないため、経験以外の面でアピールしなければなりません。
社会人経験の少ないフリーターがアピールすべきは、仕事に対しての熱意やポテンシャルの高さで、適性があると判断されれば内定をもらえる可能背性が高くなります。
完璧なアピールをするためにも、これまでの経験を振り返ったり、これからどのように仕事をしていきたいのかなどを考えてみましょう。
フリーターでも営業職に就職できる!
営業職は経歴や学歴、スキルよりもポテンシャルを重視しているので、フリーターでも適正があると判断されれば内定を勝ち取れる可能性が高くなります。
また、仕事の成果に応じて報酬がもらえるので、やりがいを感じやすく、社会人の基盤となるスキル・経験を磨けるのもポイント。
営業としてキャリアを形成するのも良いですし、ある程度経験を積んで別の職種に転職するのも可能です。
様々な可能性が広がるので、営業職を希望している人は躊躇せずに営業職を目指してみてくださいね。
公開求人数 | 約2,000件 |
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非公開求人数 | 不明 |
対応地域 | 全国 |
対応年代 | 20代~30代 |
主な職種 | 営業・IT関連・接客・事務など |
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